Добро пожаловать на официальный информационный портал города Гусь-Хрустальный “Gus-info”
Вы находитесь на главной странице сайта

Государственное казенное учреждение Владимирской области «Центр занятости населения города Гусь-Хрустальный»

Главная Работодателям Трудоустройство Общественные работы Жалобы и претензии Пособие и стипендия Псих.поддержка Информирование Проф.ориентация Временное труд-во Реестр услуг Обращения граждан Субсидии Социальная адаптация Квотирование рабочих мест для инвалидов Контакты

Содействие работодателям в подборе необходимых работников

Получатели государственной услуги

Получатели государственной услуги содействия работодателям в подборе необходимых работников:

Государственная услуга предоставляется работодателям или их уполномоченным представителям.

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги содействия работодателям в подборе необходимых работников:

Работодатели, впервые обратившиеся в центр занятости населения, представляют:

При последующих личных обращениях работодателя: паспорт, заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест».

Работодатель вправе по собственной инициативе представить свидетельство о гос. регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя в Едином реестре юридических лиц/индивидуальных предпринимателей, либо его копию, удостоверенную в нотариальном порядке.

В случае непредставления указанного свидетельства центр занятости осуществляет запрос сведений о гос. регистрации юр. лица или ИП в электронной форме с использованием региональной системы межведомственного электронного взаимодействия в установленном порядке.

Блок-схема последовательности действий (административных процедур) при предоставлении работодателям государственной услуги содействия в подборе необходимых работников

Начало предоставления государственной услуги
Прием заявления и документов, необходимых для предоставления государственной услуги
Анализ сведений о работодателе и потребности в работниках, содержащихся в представленных работодателем документах
Внесение сведений о работодателе и свободных рабочих местах (вакантных должностях) в регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения
Подбор работодателю необходимых работников с учетом требований к исполнению трудовой функции (работе по определенной профессии (специальности) или должности), уровню профессиональной подготовки и квалификации, опыту и навыкам работы, содержащихся в сведениях о потребности в работниках, при наличии в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения сведений о гражданах, выразивших согласие на передачу своих персональных данных работодателю
Согласование с работодателем кандидатур граждан
Предложение работодателю перечня содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения кандидатур граждан, сведения о которых соответствуют требованиям работодателя к кандидатуре работника, для проведения самостоятельного отбора необходимых работников
Внесение результатов выполнения административных процедур (действий) в регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения
Предоставление государственной услуги завершено